Отчёт об исполнении государственной программы по итогам 2 квартала 2015 года Развитие государственного управления в Ульяновской области» на 2015-2020 годы
1. Сведения об объёмах финансирования.
|
№ п/п |
Наименование раздела, мероприятия |
Распорядитель средств |
Планируемый объём финансирования, тыс. руб. |
Предоставленное финансирование, тыс.руб. |
Освоение, тыс. руб. |
В рамках каких соглашений поступают средства из ФБ, МБ и ИИ |
|||||||||
|
ФБ[1] |
ОБ[2] |
МБ[3] |
ИИ[4] |
ФБ |
ОБ |
МБ |
ИИ |
ФБ |
ОБ |
МБ |
ИИ |
|
|||
|
Раздел 1. Развитие кадровой политики в системе государственного и муниципального управления в Ульяновской области на 2015-2020 годы |
|||||||||||||||
|
1. |
«Внедрение (настройка и содержание) автоматизированной системы управления в целях обеспечения возможности передачи сведений по вопросам формирования кадрового состава государственной гражданской службы Ульяновской области» |
Правительство Ульяновской области |
0 |
180,0 |
0 |
0 |
0 |
180,0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
|
2. |
Осуществление дополнительной выплаты гражданину Российской Федерации, заключившему договор на обучение между Правительством Ульяновской области и гражданином Российской Федерации с обязательством последующего прохождения гражданином государственной гражданской службы Ульяновской области |
Правительство Ульяновской области |
0 |
80,0 |
0 |
0 |
0 |
80,0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
|
3. |
Организация мероприятий, направленных на пропаганду государственной гражданской службы Ульяновской области и муниципальной службы |
Правительство Ульяновской области |
0 |
30,5 |
0 |
0 |
0 |
30,5 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
|
4. |
Организация повышения квалификации государственных гражданских служащих Ульяновской области |
Правительство Ульяновской области |
0 |
2433,2 |
0 |
0 |
0 |
2433,2 |
0 |
0 |
0 |
50,0 |
0 |
0 |
|
|
5. |
Организация краткосрочных семинаров и тренингов по актуальным вопросам профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих Ульяновской области и муниципальных служащих органов местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области (далее – служащие), а также работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Ульяновской области и должностями муниципальной службы органов местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области (далее – работники) |
Правительство Ульяновской области |
0 |
878,2 |
0 |
0 |
0 |
878,2 |
0 |
0 |
0 |
365,521 |
0 |
0 |
|
|
6. |
Организация и проведение областных конференций по вопросам государственной гражданской службы Ульяновской области и муниципальной службы |
Правительство Ульяновской области |
0 |
18,8 |
0 |
0 |
0 |
18,8 |
0 |
0 |
0 |
2,5 |
0 |
0 |
|
|
7. |
Проведение областного конкурса «Лучшие во власти» |
Правительство Ульяновской области |
0 |
333,0 |
0 |
0 |
0 |
333,0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
|
8. |
Организация и проведение мероприятий по развитию молодёжного объединения «Клуб молодых государственных гражданских служащих Ульяновской области» |
Правительство Ульяновской области |
0 |
50,0 |
0 |
0 |
0 |
50,0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
|
9. |
Организация и проведение конкурсов («Я – молодой», «Новые предложения, новые идеи»), КАЙДЗЕН-предложения, разработка и реализация общественно полезных молодёжных инициатив, инновационных программ и проектов |
Правительство Ульяновской области |
0 |
20,0 |
0 |
0 |
0 |
20,0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
|
10. |
Организация подготовки резерва управленческих кадров Ульяновской области (организация функционирования Корпоративного университета резерва управленческих кадров Ульяновской области: проведение бизнес-тренингов, психологических тренингов и т.п.) |
Правительство Ульяновской области |
0 |
40,0 |
0 |
0 |
0 |
40,0 |
0 |
0 |
0 |
39,631 |
0 |
0 |
|
|
11. |
Организация дополнительного профессионального образования лиц, включённых в резерв управленческих кадров Ульяновской области |
Правительство Ульяновской области |
0 |
145,6 |
0 |
0 |
0 |
145,6 |
0 |
0 |
0 |
124,2 |
0 |
0 |
|
|
12. |
Организация и проведение конкурса «Золотой резерв Ульяновской области» |
Правительство Ульяновской области |
0 |
20,0 |
0 |
0 |
0 |
20,0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
|
13. |
Издание вестника «Резерв управленческих кадров Ульяновской области» |
Правительство Ульяновской области |
0 |
50,0 |
0 |
0 |
0 |
50,0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
|
14. |
Изготовление информационных видеороликов и видеосюжетов, посвящённых тематике формирования и подготовки резерва управленческих кадров Ульяновской области |
Правительство Ульяновской области |
0 |
20,0 |
0 |
0 |
0 |
20,0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
|
15. |
Обеспечение участия экспертов при проведении конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Ульяновской области, на включение в резерв управленческих кадров Ульяновской области, проведение аттестации и квалификационных экзаменов государственных гражданских служащих Ульяновской области |
Правительство Ульяновской области |
0 |
24,4 |
0 |
0 |
0 |
24,4 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
|
Раздел 2. Обеспечение деятельности органов власти Ульяновской области на 2015-2020 годы |
|||||||||||||||
|
16. |
Обеспечение деятельности Губернатора Ульяновской области, Правительства Ульяновской области, исполнительных органов государственной власти Ульяновской области и отдельных государственных органов Ульяновской области» (далее – обеспечение деятельности органов власти) |
Правительство Ульяновской области |
0 |
350423,1 |
0 |
0 |
0 |
350423,1 |
0 |
0 |
0 |
156694,0 |
0 |
0 |
|
|
Итого по государственной программе |
|
0 |
354746,8 |
0 |
0 |
0 |
354746,8 |
0 |
0 |
0 |
157275,852 |
0 |
0 |
|
|
2. Сведения о достижении целевых индикаторов.
|
№ п/п |
Наименование раздела, мероприятия |
Наименование целевого индикатора |
Плановое значение |
Фактическое значение |
Процент достижения целевого индикатора (план-факт) |
Причины отклонения |
|
1. |
Раздел 1. Развитие кадровой политики в системе государственного и муниципального управления в Ульяновской области на 2015-2020 годы |
Доля проектов нормативных правовых актов Губернатора Ульяновской области и Правительства Ульяновской области по вопросам государственной гражданской службы Ульяновской области и муниципальной службы, соответствующих законодательству Российской Федерации, в общем числе указанных проектов нормативных правовых актов |
100 % |
100 % |
100 % |
|
|
Количество исполнительных органов государственной власти Ульяновской области, подключённых к единой автоматизированной системе управления в целях обеспечения возможности передачи сведений по вопросам формирования кадрового состава государственной гражданской службы Ульяновской области |
2 |
1 |
50 % |
Плановое значение целевого индикатора указано на 2015 год и будет достигнуто по итогам соответствующего временного периода. |
||
|
Доля претендентов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Ульяновской области и включение в кадровый резерв на государственной гражданской службе Ульяновской области, отобранных с помощью информационных технологий, в общем числе указанных претендентов |
100 % |
100 % |
100 % |
|
||
|
Число граждан, отобранных на конкурсной основе с целью заключения между Правительством Ульяновской области и гражданином Российской Федерации договора на обучение с обязательством последующего прохождения гражданином государственной гражданской службы Ульяновской области |
10 чел. |
0 чел. |
0 % |
Протоколами заседания конкурсных комиссии от 04.04.2014 № 1, от 07.05.2015 № 2 конкурсы признаны несостоявшимися ввиду отсутствия заявок. |
||
|
Доля государственных гражданских служащих (работников) государственных органов Ульяновской области и муниципальных служащих (работников) органов местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области, прошедших обучение, в общем числе указанных служащих (работников) |
19 % |
7 % |
37 % |
Плановое значение целевого индикатора указано на 2015 год и будет достигнуто по итогам соответствующего временного периода. |
||
|
Количество разработанных и внедрённых интернет-ресурсов для публичной оценки населением деятельности государственных гражданских служащих Ульяновской области и муниципальных служащих органов местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области |
0 ед. |
0 ед. |
-
|
|
||
|
2. |
Раздел 2. Обеспечение деятельности органов власти Ульяновской области на 2015-2020 годы |
Уровень удовлетворённости Губернатора Ульяновской области, Правительства Ульяновской области, исполнительных органов государственной власти Ульяновской области и отдельных государственных органов Ульяновской области мероприятиями по обеспечению их деятельности |
Не менее 92 % |
95 % |
103 % |
|
|
Количество информационных материалов о деятельности Губернатора Ульяновской области и Правительства Ульяновской области на официальном сайте Губернатора и Правительства Ульяновской области в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» |
85 ед. |
2453 ед. |
2885 % |
|
3. Отчёт об исполнении Плана-графика реализации государственной программы по итогам 2 квартала 2015 года.
|
№ п/п |
Наименование |
Исполнитель мероприятия |
Плановый срок реализации мероприятия |
Фактический срок реализации мероприятия |
Финансирование (по всем источникам), тыс. руб.[5] |
Результаты реализации ГП (краткое описание, % выполнения работы)/значения целевых индикаторов |
||||
|
Начало |
Окончание |
Начало |
Окончание |
Плановое |
Фактическое |
запланированные |
достигнутые |
|||
|
1. |
Раздел 1. Развитие кадровой политики в системе государственного и муниципального управления в Ульяновской области на 2015-2020 годы |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
1.1. |
Мероприятие № 2: «Внедрение (настройка и содержание) автоматизированной системы управления в целях обеспечения возможности передачи сведений по вопросам формирования кадрового состава государственной гражданской службы Ульяновской области» |
Правительство Ульяновской области (Рябоконь А.М. – начальник управления по вопросам государственной службы и кадров администрации Губернатора Ульяновской области) |
01.02.2015 |
31.12.2015 |
01.06.2015 |
30.06.2015 |
80,0 |
0 |
44% |
0 % Всего принято расходных обязательств (заключено контрактов (договоров) на сумму 97,0 тыс. рублей. |
|
Целевой индикатор мероприятия № 2: количество исполнительных органов государственной власти Ульяновской области, подключённых к единой автоматизированной системе управления, единиц |
Х |
Х |
Х |
Х |
Х |
Х |
0 |
0 |
||
|
1.2. |
Мероприятие № 3: «Осуществление дополнительной выплаты гражданину Российской Федерации, заключившему договор на обучение между Правительством Ульяновской области и гражданином Российской Федерации с обязательством последующего прохождения гражданином государственной гражданской службы Ульяновской области» |
Правительство Ульяновской области (Рябоконь А.М. – начальник управления по вопросам государственной службы и кадров администрации Губернатора Ульяновской области) |
30.01.2015 |
31.12.2015 |
30.01.2015 |
30.06.2015 |
40,0 |
0 |
50 % |
0 % Протоколами заседания конкурсных комиссии от 04.04.2014 № 1, от 07.05.2015 № 2 конкурсы признаны несостоявшимися ввиду отсутствия заявок. Сэкономленные средства будут перераспределены в пользу Министерства экономического развития Ульяновской области в целях возмещения затрат, связанных с организацией семинара по проектному управлению |
|
Целевой индикатор мероприятия № 3: число граждан, отобранных на конкурсной основе с целью заключения договора, человек |
Х |
Х |
Х |
Х |
Х |
Х |
10 |
0 |
||
|
1.3. |
Мероприятие № 5: «Организация повышения квалификации государственных гражданских служащих Ульяновской области» |
Правительство Ульяновской области (Рябоконь А.М. – начальник управления по вопросам государственной службы и кадров администрации Губернатора Ульяновской области) |
30.01.2015 |
31.12.2015 |
30.01.2015 |
30.06.2015 |
833,9 |
50,0 |
35 % |
16 % Всего принято расходных обязательств (заключено контрактов (договоров) на сумму 1023,229 тыс. рублей). |
|
Целевой индикатор мероприятия № 5: количество государственных гражданских служащих Ульяновской области, повысивших квалификацию, человек |
Х |
Х |
Х |
Х |
Х |
Х |
85 |
40 В настоящее время согласованы изменения в государственную программу в части расширения категорий служащих (государственные должности, муниципальные служащие), обучение которых учитывается при расчете данного показателя. Во 2 квартале повысили квалификацию также 72 муниципальных служащих |
||
|
1.4. |
Мероприятие № 6: «Организация краткосрочных семинаров и тренингов по актуальным вопросам профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих Ульяновской области и муниципальных служащих органов местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области (далее – служащие), а также работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Ульяновской области и должностями муниципальной службы органов местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области (далее – работники)» |
Правительство Ульяновской области (Рябоконь А.М. – начальник управления по вопросам государственной службы и кадров администрации Губернатора Ульяновской области) |
30.01.2015 |
31.12.2015 |
30.01.2015 |
30.06.2015 |
439,0 |
365,521 |
50% |
42% Всего принято расходных обязательств (заключено контрактов (договоров) на сумму 403, 521 тыс. рублей). |
|
Целевой индикатор мероприятия № 6: количество служащих и работников, прошедших краткосрочные семинары и тренинги по актуальным вопросам профессиональной служебной деятельности, человек |
Х |
Х |
Х |
Х |
Х |
Х |
180 |
253 |
||
|
1.5. |
Мероприятие № 7: «Организация и проведение областных конференций по вопросам государственной гражданской службы Ульяновской области и муниципальной службы» |
Правительство Ульяновской области (Рябоконь А.М. – начальник управления по вопросам государственной службы и кадров администрации Губернатора Ульяновской области) |
01.03.2015 |
30.06.2015 |
01.03.2015 |
30.06.2015 |
18,8 |
2,5 |
100 % |
13 % Всего принято расходных обязательств на сумму 18,7 тыс. рублей.
|
|
Целевой индикатор мероприятия № 7: количество организованных и проведённых областных конференций по вопросам государственной гражданской службы Ульяновской области и муниципальной службы, единиц |
Х |
Х |
Х |
Х |
Х |
Х |
1 |
1 |
||
|
1.6. |
Мероприятие № 10: «Организация и проведение мероприятий по развитию молодёжного объединения «Клуб молодых государственных гражданских служащих Ульяновской области» |
Правительство Ульяновской области (Рябоконь А.М. – начальник управления по вопросам государственной службы и кадров администрации Губернатора Ульяновской области) |
01.03.2015 |
30.06.2015 |
Не начато |
Не начато |
50,0 |
0 |
100 % |
0 % Мероприятие будет проведено в 3 квартале 2015 года |
|
Целевой индикатор мероприятия № 10: количество организованных и проведённых мероприятий по развитию молодёжного объединения «Клуб молодых государственных гражданских служащих Ульяновской области», единиц |
Х |
Х |
Х |
Х |
Х |
Х |
1 |
0 |
||
|
1.7. |
Мероприятие № 13: «Организация подготовки резерва управленческих кадров Ульяновской области (организация функционирования Корпоративного университета резерва управленческих кадров Ульяновской области: проведение бизнес-тренингов, психологических тренингов и т.п.)» |
Правительство Ульяновской области (Рябоконь А.М. – начальник управления по вопросам государственной службы и кадров администрации Губернатора Ульяновской области) |
31.03.2015 |
31.12.2015 |
31.03.2015 |
30.06.2015 |
20,0 |
39,631 |
50% |
100% Мероприятие выполнено в полном объеме во втором квартале 2015 года |
|
Целевой индикатор мероприятия № 13: |
Х |
Х |
Х |
Х |
Х |
Х |
1 |
2 |
||
|
1.8. |
Мероприятие № 14: «Организация дополнительного профессионального образования лиц, включённых в резерв управленческих кадров Ульяновской области» |
Правительство Ульяновской области (Рябоконь А.М. – начальник управления по вопросам государственной службы и кадров администрации Губернатора Ульяновской области) |
01.03.2015 |
31.12.2015 |
01.03.2015 |
30.06.2015 |
0,0 |
124,2 |
0 % |
Мероприятие начато во втором квартале 2015 года |
|
Целевой индикатор мероприятия № 14: количество членов резерва управленческих кадров Ульяновской области, получивших дополнительное профессиональное образование, человек |
Х |
Х |
Х |
Х |
Х |
Х |
0 |
15 |
||
|
1.9. |
Мероприятие № 20: «Обеспечение участия экспертов при проведении конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Ульяновской области, на включение в резерв управленческих кадров Ульяновской области, проведение аттестации и квалификационных экзаменов государственных гражданских служащих Ульяновской области» |
Правительство Ульяновской области (Рябоконь А.М. – начальник управления по вопросам государственной службы и кадров администрации Губернатора Ульяновской области) |
01.02.2015 |
31.12.2015 |
01.02.2015 |
30.06.2015 |
0 |
0 |
25 % |
22 % Всего принято расходных обязательств (заключено договоров на сумму 21,352 тыс. рублей). |
|
Целевой индикатор мероприятия № 20: количество экспертов, привлечённых при проведении конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Ульяновской области, конкурсов на включение в резерв управленческих кадров Ульяновской области, при проведении аттестации и квалификационных экзаменов государственных гражданских служащих Ульяновской области, человек |
Х |
Х |
Х |
Х |
Х |
Х |
8 |
7 |
||
|
2. |
Раздел 2. Обеспечение деятельности органов власти Ульяновской области на 2015-2020 годы |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2.1. |
Мероприятие № 21: «Обеспечение деятельности Губернатора Ульяновской области, Правительства Ульяновской области, исполнительных органов государственной власти Ульяновской области и отдельных государственных органов Ульяновской области» (далее – обеспечение деятельности органов власти) |
Правительство Ульяновской области (Будейкина С.И. – начальник финансового управления администрации Губернатора Ульяновской области) |
01.01.2015 |
31.12.2015 |
01.01.2015 |
30.06.2015 |
118891,1 |
90067,7 |
33 % |
25 % |
|
Целевой индикатор мероприятия № 21: уровень удовлетворённости Губернатора Ульяновской области, Правительства Ульяновской области, исполнительных органов государственной власти Ульяновской области и отдельных государственных органов Ульяновской области мероприятиями по обеспечению их деятельности, процентов |
Х |
Х |
Х |
Х |
Х |
Х |
Не ниже 92 % |
95 % |
||
|
Целевой индикатор мероприятия № 21: количество информационных материалов о деятельности Губернатора Ульяновской области и Правительства Ульяновской области на официальном сайте, единиц |
Х |
Х |
Х |
Х |
Х |
Х |
85 |
2453 |
||
